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    <identificador>BOCM-20230213-77</identificador>
    <origen_legislativo>Comunidad de Madrid</origen_legislativo>
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    <fecha_publicacion>2023/02/13</fecha_publicacion>
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    <titulo>– Manzanares el Real. Ofertas de empleo. Convocatoria procesos selectivos</titulo>
    <diario codigo="BOCM">Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid</diario>
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    <diario_numero>37</diario_numero>
    <seccion>III.  ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTOS</seccion>
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    <seccion>III. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTOS</seccion>
    <organismo>MANZANARES EL REAL</organismo>
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  <texto>III. ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTO DE MANZANARES EL REAL
OFERTAS DE EMPLEO
77Manzanares el Real. Ofertas de empleo. Convocatoria procesos selectivos
Por resolución de Alcaldía 321/2023, de 8 de febrero de 2023, se han aprobado las listas provisionales de aspirantes admitidos/as y excluidos/as de las plazas enmarcadas en el proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal de acuerdo con la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
.	6 plazas de auxiliar administrativo por concurso de méritos.
Por resolución de Alcaldía 319/2023, de 8 de febrero de 2023, se han aprobado las listas provisionales de aspirantes admitidos/as y excluidos/as de las plazas enmarcadas en el proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal de acuerdo con la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
.	3 plazas de auxiliar administrativo por concurso-oposición.
Por resolución de Alcaldía 318/2023, de 8 de febrero de 2023, se han aprobado las listas provisionales de aspirantes admitidos/as y excluidos/as de la plaza enmarcada en el proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal de acuerdo con la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
.	1 plaza de técnico de Tesorería.
Por resolución de Alcaldía 317/2023, de 8 de febrero de 2023, se han aprobado las listas provisionales de aspirantes admitidos/as y excluidos/as de la plaza enmarcada en el proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal de acuerdo con la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
.	1 plaza de agente de empleo y desarrollo local.
Por resolución de Alcaldía 316/2023, de 8 de febrero de 2023, se han aprobado las listas provisionales de aspirantes admitidos/as y excluidos/as de la plaza enmarcada en el proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal de acuerdo con la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
.	1 plaza de alguacil.
Por resolución de Alcaldía 315/2023, de 8 de febrero de 2023, se han aprobado las listas provisionales de aspirantes admitidos/as y excluidos/as de las plazas enmarcadas en el proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal de acuerdo con la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
.	5 plazas de limpiador.
Por resolución de Alcaldía 314/2023, de 8 de febrero de 2023, se han aprobado las listas provisionales de aspirantes admitidos/as y excluidos/as de las plazas enmarcadas en el proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal de acuerdo con la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
.	3 plazas de técnico en emergencia médica.
Por resolución de Alcaldía 313/2023, de 8 de febrero de 2023, se han aprobado las listas provisionales de aspirantes admitidos/as y excluidos/as de la plaza enmarcada en el proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal de acuerdo con la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
.	1 plaza de oficial primera.
Por resolución de Alcaldía 312/2023, de 8 de febrero de 2023, se han aprobado las listas provisionales de aspirantes admitidos/as y excluidos/as de las plazas enmarcadas en el proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal de acuerdo con la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
.	7 plazas de peón.
Por resolución de Alcaldía 311/2023, de 8 de febrero de 2023, se han aprobado las listas provisionales de aspirantes admitidos/as y excluidos/as de las plazas enmarcadas en el proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal de acuerdo con la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
.	4 plazas de conserje.
Por resolución de Alcaldía 310/2023, de 8 de febrero de 2023, se han aprobado las listas provisionales de aspirantes admitidos/as y excluidos/as de la plaza enmarcada en el proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal de acuerdo con la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
.	1 plaza de subalterno.
Por resolución de Alcaldía 309/2023, de 8 de febrero de 2023, se han aprobado las listas provisionales de aspirantes admitidos/as y excluidos/as de las plazas enmarcadas en el proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal de acuerdo con la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
.	2 plazas de psicólogo jornada parcial.
Por resolución de Alcaldía 308/2023, de 8 de febrero de 2023, se han aprobado las listas provisionales de aspirantes admitidos/as y excluidos/as de la plaza enmarcada en el proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal de acuerdo con la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
.	1 plaza de cuidador.
Por resolución de Alcaldía 307/2023, de 8 de febrero de 2023, se han aprobado las listas provisionales de aspirantes admitidos/as y excluidos/as de la plaza enmarcada en el proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal de acuerdo con la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
.	1 plaza de cuidador jornada parcial.
Por resolución de Alcaldía 304/2023, de 8 de febrero de 2023, se han aprobado las listas provisionales de aspirantes admitidos/as y excluidos/as de la plaza enmarcada en el proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal de acuerdo con la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
.	1 plaza de coordinador socio-cultural.
Por resolución de Alcaldía 306/2023, de 8 de febrero de 2023, se han aprobado las listas provisionales de aspirantes admitidos/as y excluidos/as de la plaza enmarcada en el proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal de acuerdo con la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
.	1 plaza de auxiliar de turismo.
Por resolución de Alcaldía 303/2023, de 8 de febrero de 2023, se han aprobado las listas provisionales de aspirantes admitidos/as y excluidos/as de la plaza enmarcada en el proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal de acuerdo con la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
.	1 plaza de coordinador de deportes.
Por resolución de Alcaldía 302/2023, de 8 de febrero de 2023, se han aprobado las listas provisionales de aspirantes admitidos/as y excluidos/as de la plaza enmarcada en el proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal de acuerdo con la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
.	1 plaza de coordinador adjunto de deportes.
Por resolución de Alcaldía 301/2023, de 8 de febrero de 2023, se han aprobado las listas provisionales de aspirantes admitidos/as y excluidos/as de las plazas enmarcadas en el proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal de acuerdo con la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
.	4 plazas de monitor actividades deportivas.
Los listados relacionados anteriormente estarán disponibles en https://manzanareselreal.sedelectronica.es/board/9753e838-f59b-11de-b600-00237da12c6a/
Los aspirantes excluidos disponen de un plazo de cinco días hábiles, a partir de la publicación de este anuncio en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID, para formular reclamaciones o subsanar los defectos que hayan motivado su exclusión.
Manzanares el Real, a 8 de febrero de 2023..El alcalde-presidente, José Luis Labrador Vioque.
(01/2.372/23)</texto>
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